สถานการณ์ล่าสุดในระเบียบ EYT คืออะไร? ปัญหาการจัดหาลูกจ้างชั่วคราวจะแก้ไขได้หรือไม่?

สถานการณ์ล่าสุดในระเบียบ EYT ปัญหาการจัดหาลูกจ้างชั่วคราวจะได้รับการแก้ไขอย่างไร?
สถานการณ์ล่าสุดในระเบียบ EYT ปัญหาการจัดหาลูกจ้างชั่วคราวจะได้รับการแก้ไขอย่างไร?

Vedat Bilgin รัฐมนตรีว่าการกระทรวงแรงงานและประกันสังคม ตอบคำถามเกี่ยวกับวาระการประชุมและชีวิตการทำงานในการถ่ายทอดสดของ Bilgin, Bengü Türk TV

รัฐมนตรี Bilgin กล่าวว่า "พวกเขาต้องการให้กระบวนการสั้น เรามีความเห็นตรงกัน ไม่มีประโยชน์ที่จะยืดเยื้อ" เขากล่าว

เมื่อถูกถามเกี่ยวกับข้อบังคับ EYT Bilgin กล่าวว่า "ฉันคิดว่าจะมีข้อบังคับออกมาจากรัฐสภา ซึ่งสมาชิก EYT สามารถรับเงินเดือนแรกได้ในวันที่ 1 มีนาคม"

“เป็นไปได้ไหมที่จะยืดวันที่ 9 กันยายน 1999 เกี่ยวกับ EYT ออกไป” เมื่อถูกถาม รัฐมนตรี Bilgin กล่าวว่า "ไม่มีทาง เพราะสิ่งที่เราเรียกว่า EYT คือการเปลี่ยนแปลงกฎหมายที่มีผลบังคับใช้ในวันที่ 8 กันยายนและกำหนดอายุ ดังนั้นต้องมีลูกจ้างในวันนี้จึงจะอยู่ได้ถึงอายุนั้น”

เมื่อถูกถามเกี่ยวกับสถานะของผู้ฝึกงานและผู้ฝึกงานใน EYT Bilgin เตือนว่ามีเงื่อนไข "จำนวนวันโบนัส" "จำนวนปี" และ "อายุ" สำหรับการเกษียณอายุ

เมื่อสังเกตว่าข้อกำหนดด้านอายุถูกยกเลิกตามระเบียบ EYT รัฐมนตรี Bilgin กล่าวถึงผู้ฝึกงานและผู้ฝึกงานดังต่อไปนี้:

“ผู้ฝึกงานไม่ได้สร้างความสัมพันธ์ในการทำงานในที่ทำงาน ไม่มีการทำสัญญาจ้างงาน ดังนั้นนายจ้างจึงไม่จ่ายเบี้ยประกันภัยให้ ดังนั้นจึงไม่ใช่กรณีสำหรับพวกเขา พวกเขาไปที่นั่นเพื่อการศึกษา เพื่อไม่ให้เกิดอะไรขึ้นกับพวกเขาในช่วงระยะเวลาการศึกษานั้น รัฐจึงจ่ายประกันสุขภาพและจัดทำประกันคุ้มครอง ไม่ควรสับสนกับสัญญาจ้างงาน มีความยุ่งเหยิงอยู่ที่นั่น การกู้ยืมและอื่น ๆ หมดปัญหา ใครจะเป็นนายจ้างของคุณ คุณจะฝากหนี้ในนามของใคร กล่าวอีกนัยหนึ่ง ไม่มีเงื่อนไขและมาตรฐานใดที่กำหนดโดยสัญญาการจ้างงานที่เป็นปัญหาสำหรับพวกเขา”

“เราคาดหวังให้สภาของเราจัดโบนัสให้พนักงาน SGK”

Bilgin เตือนว่าพนักงานของ Social Security Institution (SGK) ประสบกับความยากลำบากอย่างมากในระหว่างกระบวนการนี้ และกล่าวว่า "พนักงานของ SGK มีภาระมากมาย และเพื่อนของเราทำงานหนักมาก บางครั้งพวกเขาพยายามตอบกลับใบสมัครโดยไม่บอกวันเสาร์หรืออาทิตย์เป็นเวลาสองสามสัปดาห์ โดยเฉพาะช่วงก่อนปีใหม่ที่เจอมาหนักขนาดนี้ก็ยังแรงอยู่ นั่นเป็นเหตุผลที่เราคาดหวังให้สภาของเราจัดการเพื่อให้เราสามารถเรียกโบนัสประเภทหนึ่งสำหรับพนักงาน SGK และเพื่อนของเราที่มีส่วนร่วมในกระบวนการนี้" เขากล่าว

“เราจะแก้ปัญหาการจัดหาลูกจ้างชั่วคราว”

โดยเน้นย้ำว่าพวกเขากำลังทำงานในแฟ้มเพื่อแก้ปัญหา รัฐมนตรี Bilgin กล่าวว่า “ขณะนี้ แฟ้มที่เรามีคือแฟ้มลูกจ้างชั่วคราว ลูกจ้างชั่วคราวมีอยู่หลายสถาบัน มีอยู่ในโรงงานน้ำตาล การรถไฟ ในหลายสถาบัน เราจะแก้ปัญหานี้ เราจะแก้ปัญหาการรับพนักงานของเพื่อนเหล่านี้ด้วย เราจะปิดไฟล์นี้ด้วย”

Bilgin ประณามการเผาคัมภีร์อัลกุรอานหน้าสถานทูตตุรกีในกรุงสตอกโฮล์ม ประเทศสวีเดน โดยเน้นย้ำว่านี่ไม่ใช่การกระทำที่เกิดขึ้นโดยบังเอิญ

รัฐมนตรี Bilgin ให้ความสนใจกับสาเหตุที่การกระทำเช่นนี้เกิดขึ้นที่หน้าสถานทูตของตุรกีแทนที่จะเป็นประเทศมุสลิมอื่น ๆ และกล่าวว่า:

“สิ่งนี้มีหลายความหมาย ประการแรก ในโลกนี้ อิสลามถูกมองว่าเท่าเทียมกับความเป็นตุรกี ตุรกีถูกมองว่าเป็นตัวแทนของอิสลาม เมื่อผู้ทำสงครามกล่าวว่าใครเป็นศัตรูของผู้ทำสงคราม เนื่องจากพวกครูเสดพ่ายแพ้ที่นี่ พวกเขาจึงพ่ายแพ้ในดินแดนแห่งนี้ ดังนั้นเราจึงเห็นว่าความคิดนี้เกิดขึ้นได้อย่างไรในทางเดินลึกของรัฐทางตะวันตกและวิธีที่มันถูกเปิดเผยในรูปแบบทางพยาธิวิทยา”

Bilgin เสริมว่าเหตุการณ์นี้เป็นการโจมตีประชาธิปไตยของตุรกีด้วย

เป็นคนแรกที่แสดงความคิดเห็น

ทิ้งคำตอบไว้

อีเมล์ของคุณจะไม่ถูกเผยแพร่


*