จบลงด้วยความสุขในข้อตกลงการต่อรองในKARDEMİR: KARDEMİRA.Ş ข้อตกลงการเจรจาต่อรองแบบมีส่วนร่วมครั้งที่ 2017 ระหว่าง 2018 และÇelikUnionşยูเนี่ยนที่ครอบคลุม 13-XNUMX ได้รับการสรุป
KARDEMİR A.Ş. รักษาการประธานคณะกรรมการ Kamil Güleçผู้จัดการทั่วไปErcümentÜnalและเจ้าหน้าที่คนอื่น ๆ และÇelikİşประธานาธิบดีสหภาพการค้า Yunus Değirmenciผู้จัดการสำนักงานใหญ่และผู้บริหารสำนักงานสาขา Union Karabükเข้าร่วมการประชุมเนื่องจากมีการตกลงที่จะออกจากโต๊ะ
ด้วยข้อตกลงที่ลงนามแล้วค่าแรงรายชั่วโมงของพนักงาน
8,75% สำหรับหกเดือนแรก
ดัชนีราคาผู้บริโภคสำหรับหกเดือนที่สอง
5% สำหรับหกเดือนที่สาม
5% สำหรับหกเดือนที่สี่
อัตราการเพิ่มขึ้นที่จะทำ
นอกจากนี้ข้อตกลงการเจรจาต่อรองยังเพิ่มสิทธิทางสังคมโดย 16,34% สำหรับปีแรกและ CPI สำหรับปีที่สอง
อันเป็นผลมาจากข้อตกลงการเจรจาต่อรองโดยรวมนี้การเปลี่ยนแปลงของคนงานที่ได้รับการว่าจ้างใน 2010 และผู้ที่ไม่สามารถก้าวไปสู่ระดับนี้ได้จะรวมอยู่ในปฏิทินด้วย
คณะกรรมการKARDEMİRA.Ş ตลอดกระบวนการสัญญาเราพยายามที่จะให้ผลตอบแทนที่ดีที่สุดสำหรับพนักงานของเรา มันไม่ได้ประนีประนอมต่อกระบวนการในโครงสร้างการประนีประนอม เราขอขอบคุณผู้บริหารสหภาพสำหรับทัศนคติที่ประนีประนอม
เป็นผลให้เราทิ้งสัญญาที่เราคิดว่าพนักงานของเราจะพอใจ เราเชื่อว่าค่าจ้างที่เพิ่มขึ้นจะสะท้อนให้เห็นในผลการดำเนินงานของเราพร้อมกับประสิทธิภาพที่เพิ่มขึ้นและความพยายามของพนักงานของเราตามที่ได้รับการยืนยันโดยประธานสหภาพแรงงานของเรา
เป็นคนแรกที่แสดงความคิดเห็น