สหภาพแรงงานพอร์ต - งานประท้วง 4 นาฬิกาสิ้นสุด

Liman-İşสหภาพการนัดหยุดงาน 4 เวลาสิ้นสุด: สาธารณรัฐตุรกีสุไหงโก (TCDD) สหภาพแรงงานของ Port-26 การตัดสินใจนัดหยุดงานในวันนี้สิ้นสุดลงเมื่อบรรลุข้อตกลงในเวลากลางคืนหลังจากข้อตกลงการเจรจาต่อรองแบบกลุ่มสิ้นสุดลง

สอดคล้องกับการตัดสินใจของ Liman-İş Union, Haydarpaşaและİzmir Ports ซึ่งมีการขนส่งสินค้าและ 3 ในเขต Tatvan แห่ง Bitlis เขต Tatvan ซึ่งมีส่วนร่วมในการขนส่งผู้โดยสารได้นัดหยุดงานจาก 00.00 เมื่อคืนวันพฤหัสบดี อย่างไรก็ตามจากการประชุมกับผู้อำนวยการทั่วไปของ TCDD และเจ้าหน้าที่สหภาพแรงงานของ TUHIS ซึ่งเป็น บริษัท ในเครือข้อตกลง 04.00 ได้บรรลุที่ 26 ได้เรียนรู้ว่าการตัดสินใจลงนามในข้อตกลงการเจรจาต่อรองแบบกลุ่มได้รับการดำเนินการ การตัดสินใจเริ่มต้นที่ 00.00 ในเวลากลางคืนและดำเนินการต่อที่ 4 ชั่วโมง

สหภาพการค้าที่เป็นธุรกิจ: การต่อสู้ของเราได้รับชัยชนะ

หลังจากผลลัพธ์ที่เป็นบวกจากการประชุมที่จัดขึ้นในตอนกลางคืน Liman-İşยูเนี่ยนได้ทำคำสั่งเป็นลายลักษณ์อักษรเกี่ยวกับปัญหาและประกาศว่าการต่อสู้ของพวกเขาสิ้นสุดลงในชัยชนะและการนัดหยุดงานสิ้นสุดลง

ในแถลงการณ์ที่เป็นลายลักษณ์อักษรของคณะกรรมการกลางของ Port-İş Union มีการระบุข้อความต่อไปนี้:“ หลังจากการเจรจาข้อตกลงการต่อรองร่วมระยะที่ 26 ของเราที่เกี่ยวข้องกับสมาชิกของเราที่ทำงานที่ TCDD Haydarpaşaและİzmir Ports และVangölü Ferry Directorate ได้รับการแก้ไขHaydarpaşaในวันที่ 03.09.2015 เวลา 00.00 น. และท่าเรือİzmirและVangölü Ferry Directorate และยังดำเนินการเจรจากับ TCDD General Directorate และเจ้าหน้าที่สหภาพนายจ้างของTÜHİSและผลของการเจรจาข้อเรียกร้องเกือบทั้งหมดของเราได้บรรลุในเวลาประมาณ 03.09.2015 น. ของวันที่ 04.00 และตัดสินใจยุติการประท้วง สรุปสั้น ๆ ในข้อตกลงการเจรจาต่อรองร่วมนี้: นอกเหนือจากการเพิ่มขึ้นที่ระบุไว้ในพิธีสารกรอบสาธารณะแล้วค่าจ้างของผู้ประกอบการยานยนต์จักรกลที่ทำงานที่ท่าเรือยังเพิ่มขึ้น 26 เปอร์เซ็นต์และค่าจ้างของสมาชิกของเราที่ทำงานในการจัดการเรือข้ามฟาก Vangolu เพิ่มขึ้น 10 เปอร์เซ็นต์ จะมีการลงนามในระเบียบการเพื่อขจัดความแตกต่างของค่าจ้างระหว่างพนักงานที่ทำงานก่อนปี 12 และหลังปี 1993 ซึ่งเป็นปัญหาใหญ่ที่สุดประการหนึ่งของคนงานในท่าเรือและเป็นตัวอย่างที่ชัดเจนที่สุดของการเลือกปฏิบัติระหว่างคนงานในสถานที่ทำงาน ได้มีการตัดสินใจที่จะจัดทำข้อบังคับให้สอดคล้องกับคำขอ Port-Work ในบทความ T titS เรื่อง 'การชดเชยความเสียหาย' เกี่ยวกับการไล่เบี้ยค่าใช้จ่ายของความเสียหายของวัสดุจากอุบัติเหตุที่เกิดขึ้นในที่ทำงาน ใบโซเชียลเพิ่มขึ้น 1993 วัน เพิ่มค่าตอบแทนพ่อครัวในข้อตกลงการต่อรองร่วม ในนามของชุมชน Liman-İşเราขอขอบคุณสหภาพแรงงานสื่อมวลชนและบุคลากรของเราที่สนับสนุนการต่อสู้ของเราซึ่งส่งผลให้เกิดความเป็นน้ำหนึ่งใจเดียวกันและได้รับในช่วงเวลาสั้น ๆ นี้โดยไม่ทิ้งเราไว้เพียงลำพังในวันที่ยากลำบากนี้ มันบอกว่าคุณสามารถติดตามรายละเอียดได้จากเว็บไซต์ของเราและได้รับชัยชนะจากการต่อสู้ของเราเราหวังว่าจะเป็นประโยชน์ต่อชนชั้นแรงงานของตุรกี มีความสุขกับชัยชนะของพนักงาน TCDD

เป็นคนแรกที่แสดงความคิดเห็น

ทิ้งคำตอบไว้

อีเมล์ของคุณจะไม่ถูกเผยแพร่


*