Borusan Mannesmann กลายเป็นบริษัทแรกที่ได้รับ 'ธงขาว'

Borusan Mannesmann กลายเป็นบริษัทแรกที่ได้รับ 'ธงขาว'
Borusan Mannesmann กลายเป็นบริษัทแรกที่ได้รับ 'ธงขาว'

Borusan Mannesmann หนึ่งในบริษัทในเครือ Borusan Group กลายเป็นบริษัทแรกในอุตสาหกรรมท่อเหล็กและเหล็กกล้าที่ได้รับธงขาวในใบสมัคร White Flag ซึ่งนำมาใช้เป็นครั้งแรกในปีนี้โดยความร่วมมือกับกระทรวงแรงงานและสังคม การรักษาความปลอดภัยและสมาพันธ์สหภาพแรงงานตุรกี (TİSK)

Borusan Mannesmann ผู้นำตลาดท่อเหล็กของตุรกี กลายเป็นแบรนด์ที่โดดเด่นของภาคส่วนนี้ในแอปพลิเคชัน White Flag ซึ่งนำมาใช้เป็นครั้งแรกในปีนี้โดยความร่วมมือกับกระทรวงแรงงานและประกันสังคม และสมาพันธ์นายจ้างตุรกี 'สหภาพแรงงาน. Borusan Mannesmann กลายเป็นบริษัทแรกในอุตสาหกรรมท่อเหล็กและเหล็กกล้าที่ได้รับรางวัล White Flag ด้วยสภาพแวดล้อมการทำงานที่เป็นธรรมสำหรับพนักงาน พื้นที่ทำงานที่ให้ความสำคัญกับอาชีวอนามัยและความปลอดภัย การสื่อสารที่โปร่งใสกับพนักงาน และปฏิบัติตามภาระภาษีอย่างครบถ้วน

รางวัลความเคารพสำหรับพนักงาน

Nihan Alhan รองผู้จัดการทั่วไปฝ่ายบุคคล การพัฒนาองค์กร สิ่งแวดล้อม และความยั่งยืนของ Borusan Mannesmann กล่าวว่าในฐานะของ Borusan Mannesmann พวกเขาพยายามสร้างคุณค่าให้กับพนักงานในทุกสาขา โดยเฉพาะอาชีวอนามัยและความปลอดภัย (OHS):

“Borusan Mannesmann เป็นสถาบันที่หยั่งรากลึกซึ่งมองว่าสินทรัพย์ที่มีค่าที่สุดเป็นทรัพยากรบุคคล และได้เห็นการพัฒนาของอุตสาหกรรมตุรกี เราจัดกิจกรรม OHS ด้วยนโยบาย 'อุบัติเหตุเป็นศูนย์' ที่เราปฏิบัติตามภายในบริษัท เราพัฒนาอย่างต่อเนื่องและใช้โปรแกรมที่ครอบคลุมซึ่งเราได้รับประโยชน์จากเทคโนโลยีด้วย เราใช้แนวปฏิบัติที่ให้สิทธิและโอกาสที่เท่าเทียมกันแก่เพื่อนร่วมงานหญิงในอุตสาหกรรมเหล็ก ซึ่งถูกมองว่าเป็นอุตสาหกรรมที่มีผู้ชายเป็นใหญ่ ผลจากการปฏิบัติเหล่านี้ทำให้เราประสบความสำเร็จอันมีค่า เช่น 'รางวัลความปลอดภัยในการทำงานระหว่างประเทศ' ที่มอบให้โดย British Safety Council และใบรับรองความเท่าเทียมกันของผู้หญิงในที่ทำงานจาก Sustainability Academy เรายังให้ความสำคัญอย่างยิ่งต่อการสนับสนุนอาชีพของเพื่อนร่วมงานของเรา เราสนับสนุนการพัฒนาวิชาชีพด้วยแพลตฟอร์มการฝึกอบรมที่เราสร้างขึ้นภายในองค์กรของเรา เราภูมิใจที่เป็นบริษัท White Flag แห่งแรกในอุตสาหกรรมอันเป็นผลมาจากวัฒนธรรมองค์กรที่โปร่งใสและความพยายามทั้งหมดของเราในการรับประกันความสุขของเพื่อนร่วมงานของเรา”