สัญญาร่วมลงนามสาขาบริการขนส่ง

การเจรจาข้อตกลงร่วมระยะที่ 2022 ระหว่างปี พ.ศ. 2023 ถึง พ.ศ. 6 ระหว่างเจ้าหน้าที่ขนส่งแห่งสหภาพที่ได้รับอนุญาตทั่วไป - เซนในสาขาบริการขนส่งและกระทรวงแรงงานและประกันสังคมส่งผลให้เกิดข้อตกลง

บันทึกความเข้าใจข้อตกลงร่วมได้ลงนามในพิธีที่จัดขึ้นที่กระทรวงแรงงานและประกันสังคมระหว่างประธานเจ้าหน้าที่ขนส่ง-Sen Kenan Çalışkan และรัฐมนตรีว่าการกระทรวงแรงงานและประกันสังคม Vedat Bilgin

ในถ้อยแถลงของเขาหลังพิธีลงนาม นายคีนัน ชาลิชกัน ประธานเจ้าหน้าที่คมนาคมขนส่ง-เซน กล่าวว่าพวกเขาได้ลงนามในข้อตกลงซึ่งได้รับผลประโยชน์อย่างมีนัยสำคัญแก่คนงานด้านการขนส่งอันเป็นผลมาจากการเจรจาข้อตกลงร่วม และเขาหวังว่าข้อตกลงร่วมสำหรับปี 2022- พ.ศ. 2023 จะเป็นประโยชน์ต่อสาขาบริการขนส่ง

บทความการได้มาและเนื้อหาของข้อความข้อตกลงร่วมที่ลงนามมีดังนี้

1- เราตรวจสอบให้แน่ใจว่าบุคลากรทุกคนที่ทำงานในแผนกบริการของเราได้รับเงินช่วยเหลือชุดป้องกัน (ในองค์กรกลางและจังหวัดของกระทรวงคมนาคมและโครงสร้างพื้นฐาน, TCDD, TCDD Taşımacılık A.Ş., TÜRASAŞ, DHMİ, ผู้อำนวยการทั่วไปของการบินพลเรือน)

2- เราได้เพิ่มค่าตอบแทนการบินขึ้น 50% ที่ DHMI

3- เราเพิ่มค่าตอบแทนการบิน 50% ในผู้อำนวยการทั่วไปของการบินพลเรือน

4- เราเพิ่มค่าธรรมเนียมการทำงานกลางคืนขึ้น 100% เป็น 200 TL

5- เรามั่นใจว่าค่าล่วงเวลาจะเพิ่มขึ้น 4 เท่า (ที่ TCDD, TCDD Taşımacılık A.Ş., TÜRASAŞ และ DHMI General Directorates)

6- เราเพิ่มโบนัสการเจรจาต่อรองโดยรวมของสมาชิกสหภาพของเราเป็น 400 TL

7- เราเพิ่มการจ่ายเงินเพิ่มเติมให้กับเจ้าหน้าที่ RFF ที่ทำงานที่ DHMI 90 TL (5 คะแนน)

8- เราเพิ่มการจ่ายเงินเพิ่มเติมให้กับเจ้าหน้าที่รักษาความปลอดภัยติดอาวุธ 145 TL (8 คะแนน) และการจ่ายเงินเพิ่มเติมของ Unarmed 55 TL (3 คะแนน)

9- เราเพิ่มการชดเชย Catenary ขึ้น 82% เป็น 100 TL

10- เราเพิ่มค่าล่วงเวลาของบุคลากรที่ทำงานในการท่าเรือเป็นสามเท่า

11- เรารับรองว่าการชดเชยที่ดินที่จ่ายใน SEE ได้รับการจัดทำดัชนีเป็นเงินเดือนข้าราชการพลเรือนสูงสุด และเพิ่มขึ้น 70% โดยเฉลี่ยเป็น 54 – 35 – 22 TL ต่อวันตามกลุ่ม

12- เราเพิ่มค่าตอบแทนของช่างเครื่อง YHT 26% เป็น 120 TL

13- เราเพิ่มการชดเชย Tube Tunnel ของบุคลากร Marmaray 50% เป็น 9 TL ต่อวัน

14- เราเพิ่มการชำระเงินเพิ่มเติมของผู้จัดการที่อยู่ภายใต้กำหนดการหมายเลข 399/1 ใน SEE

15- เราเพิ่มการจ่ายเงินเพิ่มเติมของแพทย์ที่ทำงานในสถาบันของเรา 12 คะแนน