Zonguldak Bülent Ecevit University จะได้รับบุคลากรตามสัญญา 36 คน ตามบทบัญญัติของหลักการเกี่ยวกับการจ้างงานของบุคลากรตามสัญญา บุคลากรตามสัญญาจะได้รับการคัดเลือกตามวรรค (B) ของข้อ 657 ของกฎหมายข้าราชการหมายเลข 4 เพื่อทำงานในศูนย์การสมัครและการวิจัยด้านสุขภาพของเรา มหาวิทยาลัย.
สำหรับรายละเอียดของโฆษณา คลิกที่นี่
เงื่อนไขทั่วไป:
a) การเป็นพลเมืองตุรกี
ข) เพื่อให้เป็นไปตามเงื่อนไขที่กำหนดในมาตรา 657 ของกฎหมายข้าราชการพลเรือนสามัญ ฉบับที่ 48
ค) ไม่ให้มีปัญหาสุขภาพที่อาจขัดขวาง Night Watch (ยกเว้นการตั้งครรภ์)
d) เพื่อเข้าสู่หนึ่งในการสอบคัดเลือกบุคลากรสาธารณะ (2020 KPSS Undergraduate, 2020 KPSS Secondary Education และ 2020 KPSS Associate Degree) และได้รับคะแนน KPSS ที่เกี่ยวข้องจากการสอบเหล่านี้อย่างน้อยหนึ่งรายการ
จ) เพื่อให้เป็นไปตามเงื่อนไขการไม่ได้รับเงินบำเหน็จบำนาญชราภาพจากสถาบันประกันสังคมใดๆ
ฉ) นอกจากนี้ สถานะของผู้สมัคร; มาตรา 657/B ของกฎหมายข้าราชการพลเรือนสามัญหมายเลข 4 ระบุว่า "ในกรณีที่สัญญาของผู้จ้างงานในลักษณะนี้ถูกยกเลิกโดยสถาบันของพวกเขาเนื่องจากการละเมิดหลักการของสัญญาบริการหรือหากพวกเขายกเลิกสัญญาเพียงฝ่ายเดียวภายใน ยกเว้นกรณียกเว้นตามคำวินิจฉัยของคณะรัฐมนตรี จนกว่าจะพ้นกำหนดหนึ่งปีนับแต่วันสิ้นสุดสัญญาจ้างงานบุคคลดังกล่าวไม่ได้” ต้องปฏิบัติตามข้อกำหนด
* KPSSP94 สำหรับผู้สำเร็จการศึกษาระดับมัธยมศึกษา KPSSP93 สำหรับผู้สำเร็จการศึกษาระดับอนุปริญญาและคะแนน KPSSP3 สำหรับผู้สำเร็จการศึกษาระดับปริญญาตรีจะใช้ในขั้นตอนการจัดตำแหน่งตามการจัดอันดับคะแนนกลุ่ม KPSS (B) โดยไม่ต้องสอบข้อเขียนและ/หรือสอบปากเปล่า
** ต้องส่งใบขับขี่ไปที่อีเมลบุคลากรbasvuru@beun.edu.tr ของแผนกบุคลากรของมหาวิทยาลัยของเรา ใบสมัครที่มีเอกสารขาดหายไปจะไม่ได้รับการยอมรับ ไม่รับใบสมัครด้วยตนเองหรือทางไปรษณีย์
ผู้สมัครรับตำแหน่ง; พวกเขาจะต้องสมัครออนไลน์ตามที่อยู่ของมหาวิทยาลัยของเรา w15.beun.edu.tr ภายใน 23 วัน (จนถึง 59:3) นับจากวันที่ตีพิมพ์ในราชกิจจานุเบกษา
ผลการประกาศจะประกาศตามที่อยู่ของมหาวิทยาลัยของเรา w5.beun.edu.tr ภายใน 3 วันทำการเป็นอย่างช้า สำหรับพนักงานแต่ละคน จะกำหนดจำนวนผู้ทดแทนที่ประกาศ 10 เท่า หากไม่มีการสมัครจากผู้ชนะหลัก หรือหากพบว่าผู้ที่ไม่เป็นไปตามข้อกำหนด ผู้สมัครจะถูกจัดลำดับโดยเริ่มจากคะแนนสูงสุด เนื่องจากการประกาศนี้เป็นการแจ้งเตือน จึงไม่มีการแจ้งแยกต่างหาก
ผู้สมัครที่ได้รับแจ้งผ่านที่อยู่ w3.beun.edu.tr ของมหาวิทยาลัยของเราว่าพวกเขามีสิทธิ์ได้รับการจ้างงานจะต้องสมัครด้วยตนเองที่ศูนย์การสมัครและการวิจัยด้านสุขภาพของมหาวิทยาลัยของเราพร้อมต้นฉบับหรือสำเนาเอกสารที่ผ่านการรับรองตามรายการด้านล่าง อย่างช้าที่สุดภายใน 15 วันนับแต่ประกาศผล ไม่ส่งเอกสารตามกำหนดถือว่าสละสิทธิ์ สัญญาจะทำขึ้นหลังจากการส่งมอบเอกสาร
เอกสารที่ต้องใช้ในการทำสัญญา
- 6 รูปถ่าย
- แบบฟอร์มใบสมัครบุคลากรตามสัญญา
- ดำเนินการต่อ
- ใบรับรองการสำเร็จการศึกษา (ยอมรับเอกสารที่ได้รับทาง e-Government)
- สำเนาบัตรประจำตัวประชาชน,
- บันทึกทะเบียนศาล (ยอมรับเอกสารที่ได้รับผ่าน e-Government)
- ใบรับรองสถานภาพทางทหาร (ยอมรับเอกสารที่ได้รับทาง e-Government)
- เอกสารผลสอบกลุ่ม KPSS (B) ที่ยังไม่หมดอายุ
- ตามวรรค 657 ของมาตรา 48 ของกฎหมายฉบับที่ 7 “โดยปราศจากอคติต่อบทบัญญัติของมาตรา 53 ห้ามป่วยทางจิต ... ที่อาจขัดขวางไม่ให้เขาปฏิบัติหน้าที่อย่างต่อเนื่อง” รายงานจิตเวชแสดงอาการ
- เอกสารเงื่อนไขพิเศษ (ถ้ามี)
- เอกสารบัญชีเงินเดือนที่เปิดจากสาขา Vakıfbank Zonguldak
ในตอนท้ายของการสมัคร จะดำเนินการทางกฎหมายกับผู้สมัครที่ทำเอกสารหรือข้อความเท็จ และหากพวกเขาได้รับการแต่งตั้ง การนัดหมายของพวกเขาจะถูกยกเลิก หากฝ่ายบริหารของเราจ่ายราคาให้กับพวกเขา ราคานี้จะได้รับการชดเชยพร้อมกับผลประโยชน์ทางกฎหมาย
ผู้ที่จะพบว่าประสบความสำเร็จในการประเมินและจะเริ่มปฏิบัติงาน ในส่วนของการประกันสังคม จะต้องเป็นไปตามบทบัญญัติ 5510/a ของกฎหมายประกันสังคม ฉบับที่ 4 และจะทำงานในหน่วยงานที่จะเข้าทำงานตามชั่วโมงการทำงานและขั้นตอนที่บุคลากรอื่นๆ เหมือนกัน ชั้นเรียนขึ้นอยู่กับ
สำหรับข้อมูลโดยละเอียด:
Zonguldak Bülent Ecevit University อธิการบดีแผนกบุคลากร PK 67100 İncivez / Zonguldak
โทรศัพท์: (0 372) 291 12 07 – 291 11 64
เป็นคนแรกที่แสดงความคิดเห็น