ความสามารถพิเศษของโครงการที่ผลิตโดย IMM ที่จะช่วยแก้ปัญหาของอิสตันบูล

ความสามารถรุ่นเยาว์ของ ibb สร้างโครงการที่จะแก้ปัญหาของอิสตันบูล
ความสามารถรุ่นเยาว์ของ ibb สร้างโครงการที่จะแก้ปัญหาของอิสตันบูล

“ Young Talent Development Camp” ซึ่งรวมถึงพนักงานรุ่นใหม่อายุต่ำกว่า 30 ปีที่ทำงานในหน่วยงานของ IMM จัดขึ้นในวันที่ 14-17 ธันวาคมในสภาพแวดล้อมดิจิทัล ในโครงการนี้มีจุดมุ่งหมายเพื่อสร้างเมืองที่น่าอยู่มากขึ้นและทำให้ชาวอิสตันบูลมีความสุขผู้จัดการ IMM ในอนาคตทำงานในกลุ่มโครงการต่างๆ 30 กลุ่ม การแก้ปัญหาการขนส่งและประเด็นทางสังคมของเทศบาลเป็นสิ่งสำคัญในโครงการที่ผลิตโดยคนหนุ่มสาว

'' Young Talent Development Camp '' ซึ่งดำเนินการโดย UGETAM ในเครือของ Istanbul Metropolitan Municipality (IMM) และพัฒนาขึ้นด้วยวิสัยทัศน์ของอิสตันบูลที่เป็นธรรมสร้างสรรค์และเป็นมิตรกับสิ่งแวดล้อมมากขึ้นจัดขึ้นระหว่างวันที่ 14-17 ธันวาคม คนหนุ่มสาวอายุต่ำกว่า 30 ปีจำนวน 520 คนที่ทำงานในหน่วยงานต่าง ๆ และ บริษัท ย่อยของ IMM ได้ผลิตโครงการที่สามารถแก้ปัญหาของอิสตันบูลอันเป็นผลมาจากโครงการพัฒนาซึ่งประกอบด้วยการฝึกอบรมการสัมมนาทางเว็บประสบการณ์ภาคสนาม ณ จุดที่ให้บริการแก่ประชาชนเป็นเวลาหนึ่งปี คนหนุ่มสาวจากสายธุรกิจที่แตกต่างกันในสถาบันที่เกี่ยวข้องกับ IMM และ บริษัท ในเครือเข้าร่วมในกลุ่มโครงการ 30 กลุ่มในโครงการนี้ซึ่งมีจุดมุ่งหมายเพื่อปรับปรุงคุณภาพชีวิตในอิสตันบูล มีวัตถุประสงค์เพื่อเพิ่มแรงจูงใจของคนหนุ่มสาวที่ทำงานเป็นทีมเพื่อเป้าหมายร่วมกันในการให้บริการชาวอิสตันบูล 16 ล้านคน

โครงการได้รับการประเมินเพื่อบริการที่ดีที่สุดสำหรับ ISTANBUL

ในโครงการที่มีการกล่าวเปิดงานโดยเลขาธิการเทศบาลนครอิสตันบูลนครอิสตันบูล Can AkınÇağlarพรสวรรค์รุ่นเยาว์ พวกเขาได้รับการให้คำปรึกษาสนับสนุนจาก 90 คนรวมถึงผู้จัดการของ IMM สถาบันในเครือและ บริษัท ในเครือ ได้รับการโหวตโดยคณะลูกขุนซึ่งประกอบด้วยผู้บริหารระดับสูงของ IMM โครงการ 10 อันดับแรกได้รับการประกาศโดยผู้จัดการทั่วไปของ ISPER Banu Saraçlar

เราจะประสบความสำเร็จร่วมกันร่วมกัน

UGETAM ผู้จัดการทั่วไปİbrahim Edin; เขากล่าวว่าพวกเขาภูมิใจที่ได้เป็นผู้นำโครงการดังกล่าวและจะประสบความสำเร็จในเส้นทางนี้ด้วยกันในช่วงต่อไป นอกจากนี้เขายังเสริมว่าเขาต้องการเป็นที่ปรึกษาในด้านเทคโนโลยีอยู่เสมอเพื่อที่จะมีส่วนร่วมในการพัฒนาคนหนุ่มสาว

Banu Saraçlarผู้จัดการทั่วไปİSPERประกาศผลงานที่ชนะ 10 โครงการและกล่าวต่อในคำกล่าวปิดท้ายดังนี้:

“ ในฐานะทีมผู้บริหารฉันคิดว่ามันมีค่ามากที่จะสนับสนุนคนรุ่นใหม่ในการสร้างสรรค์นวัตกรรมและให้พวกเขามีความรับผิดชอบ ฉันรู้สึกตื่นเต้นมากที่ได้ให้คำปรึกษาโครงการที่จัดทำโดยเยาวชนที่มีพรสวรรค์ของเราและเห็นความสำเร็จของโครงการที่พวกเขาพัฒนาขึ้น ทั้งหมดนี้มีค่ามากและโครงการทั้งหมดอยู่ในใจของฉัน "

โครงการจะถูกส่งไปยัง IMM ADMINISTRATION

โครงการที่ได้รับคัดเลือกให้ดำเนินการจะพัฒนาโครงการต่อไปโดยทำงานร่วมกับผู้เชี่ยวชาญในหัวข้อต่างๆและได้รับการสนับสนุนการให้คำปรึกษาเพื่อเตรียมความพร้อมสำหรับขั้นตอนต่อไป ในขั้นตอนของการบรรลุผลของโครงการนี้มีวัตถุประสงค์เพื่อนำเสนอต่อผู้บริหารระดับสูงของ IMM และกำหนดโครงการที่จะดำเนินการด้วยคะแนนเสียงของชาวอิสตันบูลในขั้นตอนสุดท้าย

โครงการ 10 อันดับแรก

  • โซลูชั่นการขนส่งแบบครบวงจร
  • IETT ปิดการใช้งานมิตรหยุด
  • สัตว์จรจัดต้องการแนวทางแก้ไข
  • วิธีการขนส่งทางเลือก
  • การเข้าถึงของผู้อพยพและผู้ลี้ภัยในบริการของเทศบาล
  • บริการผู้สูงอายุ
  • วิธีการขนส่งทางเลือก
  • เครือข่ายการสื่อสารทางสังคมกับประชาชน
  • İSKİเมตรการอ่าน / การเข้าถึง
  • แรงจูงใจในการรีไซเคิล

เป็นคนแรกที่แสดงความคิดเห็น

ทิ้งคำตอบไว้

อีเมล์ของคุณจะไม่ถูกเผยแพร่


*