โปรโตคอลความร่วมมือได้รับการลงนามระหว่างสภาการอุดมศึกษา (YÖK) และสมาคมผู้ส่งออกแร่อิสตันบูล (IMIB) เพื่อฝึกอบรมวิศวกรที่มีคุณสมบัติที่ต้องการโดยอุตสาหกรรมการทำเหมืองตุรกี ด้วยโปรโตคอลทุนการศึกษาสูงถึง 80 พัน 2 TL จะได้รับรางวัลให้กับนักเรียนที่ป้อน 104 คนแรกใน YKS ที่ให้เงื่อนไขเพียงพอและชอบวิศวกรรมเหมืองแร่วิศวกรรมธรณีวิทยาและหน่วยงานวิศวกรรมการประมวลผลแร่ของมหาวิทยาลัย
นักเรียนจะถูกว่าจ้างใน บริษัท ที่ดำเนินงานในภาคการทำเหมืองหลังจากสำเร็จการศึกษา มุสตาฟาวรัครัฐมนตรีว่าการกระทรวงอุตสาหกรรมและเทคโนโลยีซึ่งเข้าร่วมในพิธีลงนามพิธีสารด้วยวิธีการประชุมผ่านวิดีโอกล่าวว่า“ นอกจากดึงดูดคนหนุ่มสาวที่ประสบความสำเร็จให้กับภาคเหมืองแร่ คุณเปิดประตูธุรกิจสำหรับพวกเขาทั้งในระหว่างการศึกษาและหลังจบการศึกษา” กล่าวว่า. รัฐมนตรีว่าการกระทรวงกล่าวว่าพวกเขาต้องการเปลี่ยนข้อได้เปรียบที่หลากหลายของผลิตภัณฑ์ในภาคการทำเหมืองให้เป็นมูลค่าเพิ่ม พวกเขาจะได้รับคำแนะนำในขั้นตอนของการสกัดการประมวลผลและการรับคุณสมบัติใหม่ด้วย R&D คนหนุ่มสาวที่ได้รับประโยชน์จากโครงการนี้จะกำหนดวิสัยทัศน์ของเราสำหรับอนาคตในอุตสาหกรรมเหมืองแร่” เขาพูด.
เนื่องจากโปรโตคอลความร่วมมือได้รับการลงนามระหว่างYÖKและİMİBจึงมีการจัดพิธีลงนามโปรโตคอลออนไลน์ รัฐมนตรีว่าการกระทรวงอุตสาหกรรมและเทคโนโลยี Mustafa Varank ศาสตราจารย์สภาการอุดมศึกษา ดร. Yekta Saraç, YÖKสมาชิกคณะกรรมการบริหาร, TIM ประธานİsmailGülle, İMİBประธานคณะกรรมการAydınDinçer, มหาวิทยาลัยการขุด, ธรณีวิทยาและการประมวลผลแร่หัวหน้าแผนกวิศวกรรม รัฐมนตรีว่าการกระทรวงกล่าวว่าในพิธีลงนามรัฐมนตรีว่าการกระทรวงกล่าวว่าในฐานะที่เป็นรัฐบาลพวกเขาได้ดำเนินการอย่างกว้างขวางและเป็นเอกลักษณ์เพื่อส่งเสริมการจ้างงาน โปรโตคอลความร่วมมือ เยาวชนภาคเหมืองแร่และความปรารถนาที่จะรวมรัฐมนตรีว่าการกระทรวง Varank เป็นประโยชน์ต่อตุรกีกล่าวว่า:
คุณกำลังมองหาประตูธุรกิจ: ฉันได้อ่านโปรโตคอลในรายละเอียด นอกจากนี้เพื่อดึงดูดคนหนุ่มสาวที่สดใสและประสบความสำเร็จให้กับภาคการทำเหมือง; คุณเปิดประตูธุรกิจสำหรับพวกเขาทั้งในระหว่างการศึกษาและหลังจบการศึกษา
มันจะสะท้อนให้เห็นถึงธุรกิจของคุณ: ทุกโอกาสที่คุณจะมอบให้คนหนุ่มสาวในสาขาอาชีพจะกลับมาหาคุณหลาย ๆ ครั้งเท่าที่จะทำได้ โอกาสที่คุณเสนอให้; จะช่วยให้คนหนุ่มสาวทั้งสองมองไปสู่อนาคตด้วยความหวังและอาชีพของพวกเขาด้วยความกระตือรือร้น แรงจูงใจสูงของเด็กเหล่านี้จะสะท้อนให้เห็นในงานของคุณในแง่ของประสิทธิภาพประสิทธิผลและนวัตกรรม
พวกเขาจะปรับเปลี่ยนวิสัยทัศน์ของเรา: วิศวกรที่จะได้รับการฝึกฝน; พวกเขาจะได้รับคำแนะนำในขั้นตอนของการสกัดการประมวลผลและการรับคุณสมบัติใหม่ด้วย R&D คนหนุ่มสาวที่ได้รับประโยชน์จากโครงการนี้จะกำหนดวิสัยทัศน์ของเราสำหรับอนาคตในภาคการทำเหมือง
เราสนับสนุนภาค: แหล่งสำรองใต้ดินที่อุดมสมบูรณ์ของเรา 90 ของ 80 ชนิดแร่ธาตุที่ผลิตในโลกที่ตั้งอยู่ในประเทศของเรา อย่างไรก็ตามการขาดดุลการค้าต่างประเทศในภาคและเราจะยังคงมีเงินสำรองที่ไม่สามารถดำเนินการได้ ในฐานะกระทรวงเราให้ความสำคัญอย่างยิ่งกับการพัฒนาภาคส่วนและเราต้องการเปลี่ยนข้อได้เปรียบของความหลากหลายของผลิตภัณฑ์ให้เป็นมูลค่าเพิ่ม ในแง่นี้เราสนับสนุนอุตสาหกรรมการขุดด้วยกลไกต่าง ๆ
8 การจ้างงานนับพันใน 35 ปี: ในช่วง 8 ปีที่ผ่านมาการลงทุน 35 พันล้านลีร่าได้รับการตระหนักในภาคเหมืองแร่และ 35 พันคนได้รับการว่าจ้าง นอกเหนือจากการลงทุนถาวร เรายังส่งเสริมให้ผู้ประกอบการนวัตกรรมและการพัฒนาในภูมิภาคผ่านกลไกที่แตกต่างกัน การพัฒนาของการทำเหมืองแร่หมายถึงการเพิ่มอุปทานในอุตสาหกรรมและลดการพึ่งพาการนำเข้า
ไม่มีอุปสรรค: อนาคตของตุรกีในการผลิตที่มีเทคโนโลยีสูงและมูลค่าเพิ่ม เรามีทุนทางกายภาพและทุนมนุษย์จำนวนมากเพื่อกำหนดอนาคต ไม่มีอุปสรรคใด ๆ ที่เราไม่สามารถเอาชนะได้ด้วยความร่วมมือของสาธารณะภาคการศึกษาและวิชาการ
ในคำพูดของเขาYÖKประธานSaraçอธิบายว่าในฐานะ Yeni YÖKพวกเขาจะติดต่อกับตัวแทนภาคส่วนอย่างต่อเนื่องในแง่ของการฝึกอบรมผู้ที่มีคุณสมบัติตามที่อุตสาหกรรมต้องการซึ่งมีทักษะในการปฏิบัติและทักษะสูงและกำหนดนโยบายที่มุ่งเน้นการจ้างงาน ธรรมชาติของทักษะของ Saddler ที่โดดเด่นในการพัฒนาเศรษฐกิจของประเทศและการเพิ่มขีดความสามารถในการแข่งขันระหว่างประเทศของภาคการทำเหมืองชั้นนำแสดงให้เห็นว่าพวกเขาได้ทำงานร่วมกับตัวแทนของอุตสาหกรรมเหมืองแร่เพื่อให้วิศวกรระดับสูง การระบุว่าการขุดนั้นเป็นหนึ่งในกลุ่มผู้นำSaraçกล่าวว่า:
ระหว่างกลุ่มผู้นำของเรา: ในฐานะที่เป็นYÖKเรามีการติดต่ออย่างต่อเนื่องกับตัวแทนภาคในแง่ของการเพิ่มคนที่มีคุณสมบัติตามที่อุตสาหกรรมต้องการมีความสามารถในการใช้งานและทักษะสูงและสร้างนโยบายที่มุ่งเน้นการจ้างงาน ภาคการทำเหมืองเป็นหนึ่งในภาคบุกเบิกของเราในการพัฒนาเศรษฐกิจของประเทศของเราและเพื่อเพิ่มขีดความสามารถในการแข่งขันระดับสากล
วัตถุประสงค์หลักสามประการ: โปรโตคอลนี้ซึ่งเราจะลงนามมีวัตถุประสงค์หลักสามประการ: การดึงดูดนักเรียนที่ประสบความสำเร็จให้กับอุตสาหกรรมเหมืองแร่และให้รางวัลแก่นักศึกษาโดยไม่คิดค่าใช้จ่ายเพิ่มการฝึกงานและการฝึกอบรมในสถานที่ทำงานเพื่อพัฒนาทักษะการปฏิบัติงานของนักเรียน ในบริบทนี้ผู้สำเร็จการศึกษาที่มีความสามารถสูงจะถูกนำไปสู่โลกธุรกิจและยังสามารถพัฒนาความร่วมมือของมหาวิทยาลัยกับอุตสาหกรรมที่เกี่ยวข้อง
ทุนการศึกษาจะได้รับอะไร: ตามโปรโตคอล; ผู้สมัครที่ได้รับทุน 80 คนแรกใน YKS และชอบสาขาวิศวกรรมเหมืองแร่, ธรณีวิทยาและโครงการวิศวกรรมเหมืองแร่ของมหาวิทยาลัยจะสามารถสมัครทุนการศึกษาได้ ในกรณีที่ตรงตามเงื่อนไขจะได้รับทุนการศึกษาสำหรับนักเรียนที่เข้าสอบ 50 คนในปีการศึกษา 2020-2021, 2 พัน 104 TL, นักเรียนที่อยู่ระหว่าง 50 1 และ 65 52 พัน TL และผู้ที่มีอายุระหว่าง 65 1 ถึง 80 จะได้รับทุน 701 TL จำนวนทุนการศึกษาจะได้รับการอัปเดตในช่วงต้นปีการศึกษา
เป็นคนแรกที่แสดงความคิดเห็น