ประกาศผลการคัดเลือกบุคลากรที่มีสัญญาจ้างของ IMM จำนวน 420 คน ผู้สำเร็จการศึกษาของผู้สมัครตามรายการระดับการศึกษาถูกกำหนดโดยการสอบปากเปล่าระหว่าง 20-26 ธันวาคมธันวาคม
ตามมาตรา 5393 ของกฎหมายฉบับที่ 49 ของเทศบาลนครอิสตันบูล (IMM) บุคลากรที่ได้รับการว่าจ้างจะต้องได้รับการว่าจ้างระหว่าง 13/12/2019 - 17/12/2019 สำหรับตำแหน่งว่าง https://www.turkiye.gov.tr/รับแอปพลิเคชันล่วงหน้าผ่านระบบอิเล็กทรอนิกส์
การจัดอันดับคะแนน (5 เท่าของตำแหน่งที่ประกาศ) ถูกจัดทำขึ้นในหมู่ผู้สมัครที่ส่งเอกสารตามระดับการสำเร็จการศึกษาสำหรับตำแหน่ง ผู้สมัครที่ได้รับการจัดอันดับ 1298 ถูกนำไปสอบปากเปล่าระหว่าง 20/12/2019 และ 26/12/2019
สอบ; รัฐธรรมนูญของตุรกีหลักการ Ataturk และประวัติความเป็นมาของการปฏิวัติตุรกี, กฎหมายพื้นฐานที่เกี่ยวข้องกับการบริหารท้องถิ่นข้าราชการและคำถามที่เกี่ยวข้องกับเรื่องโดยระเบียบเกี่ยวกับหลักการทางจริยธรรมหลักการและวิธีปฏิบัติของผู้สมัครที่ถูกถาม นอกจากนี้ยังมีการประเมินความรู้ด้านอาชีพการปฏิบัติและความสามารถพิเศษของตำแหน่ง
ผู้สมัคร 306 คนที่ประสบความสำเร็จจากการสอบมีคุณสมบัติที่จะเป็นผู้ทำสัญญาใน IMM เพื่อดูรายการผู้สมัครที่ประสบความสำเร็จ คลิก ...
ผู้สมัครจะต้องส่งเอกสารของตนให้กับ IMM Human Resources Directorate ในวันที่ 30 ธันวาคม 2019 โดยการเพิ่มเอกสารที่จะเป็นพื้นฐานสำหรับการแต่งตั้งคำร้องของพวกเขาที่แสดงที่อยู่แบบเต็ม ผู้สมัครที่เอกสารเสร็จสมบูรณ์จะเริ่มทำงานที่ IMM ตั้งแต่วันที่ 31 ธันวาคม 2019 ผู้สมัครที่ไม่ได้สมัครภายในช่วงเวลานี้จะเสียสิทธิ์ ธุรกรรมของผู้ที่ตรวจพบว่ามีข้อความเท็จหรือไม่สมบูรณ์จะถูกยกเลิก
เอกสารที่ต้องใช้จากบุคลากรเพื่อเริ่มงาน:
- คำร้อง (ตัวอย่างด้านล่าง)
- แบบฟอร์มแจ้งการแต่งตั้ง (การประกาศลงทะเบียนตุลาการและคำประกาศทางทหารสำหรับผู้สมัครชาย)
- รายงานของคณะกรรมการแพทย์ที่จะได้รับจากโรงพยาบาลที่ได้รับใบอนุญาตเต็มรูปแบบ (ได้รับอนุญาตจากรัฐหรือกระทรวงสาธารณสุข)
- สำเนาบัตรประชาชนกรุ๊ปเลือด (1 ชิ้น)
- สำเนาใบรับรองสถานะการรับราชการทหารหรือใบรับรองการถอนกำลังทหารสำหรับผู้สมัครชาย
- รูปถ่ายไบโอเมตริกซ์ 50 มม. x 60 มม. ถ่ายในหกเดือนที่ผ่านมาตามกฎหมาย (4)
เอกสารพิเศษ:
- ใบรับรองบริการที่แสดงว่าได้ทำงานมาก่อนหรือถ้าได้รับการทำงานในสถาบันสาธารณะแล้ว (1)
- ผู้สมัครที่เคยได้รับหมายเลขทะเบียนเกษียณอายุ (399 SKHK, 657/4-B รองนายทะเบียน ฯลฯ ) ควรระบุสิ่งนี้ไว้ในคำร้องของพวกเขา
- ใบรับรองบริการที่แสดงว่าได้ทำงานมาก่อนหรือถ้าได้รับการทำงานในสถาบันสาธารณะแล้ว (1)
- ตามข้อกำหนดของกฎหมายเทศบาลฉบับที่ 5393 หรือกฎหมายที่อ้างถึงโดยกฎหมายนี้ทำให้บุคลากรที่ทำสัญญาไม่สามารถแต่งตั้งภายใต้ชื่อเดียวกันได้
ตัวอย่างคำร้อง:
- การมอบหมายตัวอย่างคำร้อง คลิกที่นี่.
- คลิกเพื่อนัดหมาย
เป็นคนแรกที่แสดงความคิดเห็น