บริษัท ที่มีการจ้างงานหญิงที่สูงที่สุดในการวิจัยและพัฒนา

จัดทำขึ้นโดย Turkishtime ฉัน "R & D 250, ตุรกีของ บริษัท ส่วนใหญ่มีส่วนร่วมในการใช้จ่าย R & D" ตามการวิจัยโดยผู้เชี่ยวชาญใน R & D ของ บริษัท ที่จ้างผู้หญิงส่วนใหญ่ ASELSAN ผู้เชี่ยวชาญด้านการวิจัยและพัฒนา 849 ของผู้หญิงทำงานที่ ASELSAN ASELSAN ตามด้วยTUSAŞและ Turkcell ในจำนวนผู้เชี่ยวชาญหญิง

จัดทำขึ้นโดย Turkishtime และ xnumx't ของฉันในตุรกีตั้งแต่นิ้วนวัตกรรมและ R & D R & D 2013 ในชีพจรในศูนย์ R & D ในปีนี้อยู่ในขอบเขตของ บริษัท วิจัยที่จ้างผู้หญิงมากขึ้นผู้เชี่ยวชาญยังได้รับการพิจารณา หนึ่งในนวัตกรรมของการวิจัย R & D 250 ในปีนี้คือมีข้อมูลเกี่ยวกับจำนวนผู้เชี่ยวชาญหญิงที่ทำงานใน R & D ศูนย์ชั้นนำ R & D ของตุรกีในจำนวนของบุคลากรหญิงที่ทำงานใน R & D xnumx'n แชมป์ที่ ASELSAN ศูนย์ R & D ของ ASELSAN ใช้บุคลากรหญิง 250 ASELSAN ตามด้วยTUSAŞผู้เชี่ยวชาญด้านการวิจัยและพัฒนา 250 R & D แห่งที่สองกับผู้เชี่ยวชาญด้านการวิจัยและพัฒนา 849 เพศหญิง อันดับสามคืออันดับสามในรายการหลัก

มีเติร์ก ศูนย์ R & D ของ Turkcell มีพนักงาน 364 หญิง จะเห็นว่า บริษัท สารสนเทศและโทรคมนาคมภาคโดดเด่นในจำนวนผู้เชี่ยวชาญ R & D หญิง นอกจาก Turkcell, Netaş (หญิง 10), Siemens (หญิง 221) และโลโก้Yazılım (หญิง 178) มีส่วนร่วมใน 167 แรก

หนึ่งในภาคส่วนที่ผู้เชี่ยวชาญด้านการวิจัยและพัฒนาของผู้หญิงมีความเข้มข้นคือเวชภัณฑ์ 36 ที่ World Medicine Pharmaceuticals และ Sanovel, 28 ที่ Sanofi, 26 ที่ Mustafa Nevzat, 22 ที่ Polifarma, 22 ที่ Arven, 18 ที่ Ali Raif, 17 ที่ Akzo Nobel เป็นผู้เชี่ยวชาญการวิจัยใน zo